Fachinformatiker:in für Systemintegration - Ausbildung 2027

Fachinformatiker:in für Systemintegration - Ausbildung 2027

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Wir bieten Dir einen Ausbildungsplatz in unserem IT- Team als Fachinformatiker:in für Systemintegration in Schwerin. Von deinem Team wirst du lernen, spannende und moderne IT Landschaften zu erschaffen, eigenverantwortlich aber immer mit Teamsupport arbeiten zu können und dich dadurch persönlich und fachlich immer weiterzuentwickeln. Mach unser Team komplett. Die IT-Crew und viele weitere MANDARINen sind gespannt, dich kennenzulernen.

Bewirb dich jetzt für die Ausbildung zum Fachinformatiker:in für Systemintegration 2027!

Details im Überblick

• Anzahl der Stellen: 3
• Stellenbeschreibung: Ausbildung Fachinformatiker:in für Systemintegration
• Teilzeit /Vollzeit:
• Wochenarbeitszeit: 40 h bei Vollzeit
• Einsatzort: Schwerin
• Arbeitgeber: Unternehmen aus der Mandarin-Family

Uta Schellenberg

0385 326502-0

jobs@mandarin.digital

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Das machst du als Fachinformatiker:in für Systemintegration - Ausbildung 2027 bei MANDARIN

• Aufbau und Administration verschiedenster Umgebungen, vor Ort beim Kunden und Remote
• ein breites Spektrum an Themengebieten z. B. im Server-, Netzwerk- und Endnutzer-Bereich
• Digitalisierung von Unternehmen voranzutreiben
• Konzeption von komplexen IT Infrastrukturen
• Beratung von Kund:innen
• Projektarbeit
• On top: Deine Ausbildung wird von erfahrenen IT-Kolleg:innen begleitet. Unser IT-Unitmanager ist Mitglied im IHK-Prüfungsausschuss für IT-Berufe und weiß genau, worauf es in der Ausbildung ankommt.

Was du mitbringen solltest:

• Abitur oder einen sehr guten Realschulabschluss
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Hohes Verantwortungsbewusstsein
• Ehrgeiz, Wissensdurst & Teamgeist
• Technisches Interesse und Medienkompetenz
• Lust Probleme zu lösen und anderen zu helfen
• Bonus: Führerschein Klasse B

Goodies & Benefits:

Fahrtzuschuss

Egal, von wo du startest: Wir kommen wir dir entgegen mit dem Azubi D-Ticket.

Mitbestimmung

Agenturentwicklung ist bei uns keine reine Chefsache. Mitreden ist ausdrücklich erwünscht.

Teamevents

Grillen, Brettspiele, Lasertag. Egal – Hauptsache zusammen.

Lernmaterialien

Wissen geht auf uns. Ob Fachbuch, Tutorial oder Software – was dein Know-how pusht, bezahlen wir.

Altersvorsorge

Dein Übermorgen: Wir bezuschussen deine betriebliche Altersvorsorge, damit die Zahlen im Backend und auf dem Konto stimmen.

Wir wollen Menschen arbeitsfähig und happy machen – unsere Kund:innen und unsere Crew. Klar, dein Job muss laufen, aber du hast die Freiheit, dich zu entwickeln. Bei uns bist du nicht an eine feste Stellenbeschreibung gebunden. Je nach Lebenslage schaffen wir gemeinsam das perfekte Umfeld für dich.

Gérard Kühnel

Unitmanagement

Bewerbungsprozess

Raus damit – Deine Bewerbung

Reiche deine Bewerbung bequem über unser Online-Formular ein – wir freuen uns auf dein Profil! Innerhalb weniger Tage erhältst du eine erste Rückmeldung von uns.

Neugierig – ab in den Video-Call

In unserem Video-Call lernst du unsere IT-Leitung kennen. Wir möchten mehr über deine Erfahrungen, Fähigkeiten und Erwartungen erfahren – und, was dich motiviert. Gleichzeitig bekommst du einen Einblick in unsere Arbeitsweise, Projekte und in die Möglichkeiten, die wir dir bieten können. Ein offener Austausch auf Augenhöhe, bei dem wir gemeinsam herausfinden, ob wir gut zusammenpassen.

Hallo in echt – Interview vor Ort

Jetzt wird’s persönlich! Vor Ort lernst du nicht nur die Leitung unserer IT-Unit kennen, sondern auch deine potenzielle Teamleitung. Dabei bekommst du einen direkten Eindruck von deinem zukünftigen Arbeitsumfeld und kannst offene Fragen direkt klären. Nach dem Gespräch lassen wir dich nicht lange warten – wir melden uns zeitnah mit unserem Feedback und informieren dich über die nächsten Schritte.

Volltreffer – Lass es uns besiegeln

Wenn alles passt, erhältst du von uns ein Vertragsangebot mit allen wichtigen Details zu deiner neuen Position – inklusive Aufgaben, Rahmenbedingungen und Benefits. Sobald wir uns einig sind, setzen wir alles offiziell auf Papier. Dann steht deinem Start bei uns nichts mehr im Weg – willkommen im Mandarin-Team!

Durchstarten – like a MANDARIN

Dein erster Tag steht bevor – und wir sorgen dafür, dass du dich von Anfang an willkommen fühlst. Unser Onboarding-Prozess macht dir den Einstieg leicht: Du lernst deine neuen Kolleg*innen kennen, erhältst einen klaren Überblick über unsere Abläufe und Tools und bekommst alles, was du für einen erfolgreichen Start brauchst. Dein persönlicher Mentor begleitet dich dabei und steht dir mit Rat und Tat zur Seite – von Anfang an.

Noch Fragen?

Dann lass uns schnacken. Melde dich gerne telefonisch oder per Mail bei mir.

Uta Schellenberg

0385 326502-0

jobs@mandarin.digital

Passt das alles für dich?

Dann hau deine Bewerbung raus.

Mit allem was dazu gehört!

(https://mandarin.digital)

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